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培訓資料分類

上傳時間:2020/05/11

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:微課
簡介:課程開發有哪些重要、微課程開發有哪些重要職能
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上傳時間:2020/05/08

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:培訓簽到表
簡介:培訓簽到表,包括培訓基本信息(培訓主題、培訓時間、培訓地點、培訓講師、培訓方式、考核方式)、培訓學員簽到(應到人數、實到人數、缺席人數、出勤率)、培訓內容記錄、培訓評估。
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上傳時間:2020/03/21

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:質量管理體系
簡介:質量管理體系改版培訓用PPT1新版標準修訂背景及過程2《ISO指南2013》對管理體系標準的通用要求3ISO9001:2015標準的期望和目標4ISO9001:2015的整體結構5…
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上傳時間:2020/03/13

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:魚缸會議
簡介:了解魚缸會議的基本概念,魚缸會議的類別、掌握魚缸會議的操作步驟。一頁紙簡單明了,方便易懂,快速掌握魚缸會議這種促動技術
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上傳時間:2020/03/12

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:魚缸會議
簡介:魚缸會議是一種教學方式,也是一種促動技術。本資料詳細介紹魚缸會議的定義、類別、功能、以及操作方式。簡單明了,快速易懂
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上傳時間:2020/03/04

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:培訓簽到表
簡介:培訓簽到表可以幫助小伙伴們進行培訓統計,可以識別每一個課程對應的培訓人員,幫助年底進行評估
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上傳時間:2020/01/31

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:信用卡,培訓,信用卡基礎知識
簡介:信用卡基礎知識培訓,用于銀行或者金融機構對信用卡知識進行培訓,包含信用卡的組織和基本形態
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上傳時間:2020/01/08

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所屬分類:市場營銷,培訓發展 資料關鍵詞:餐飲,儲值,方案
簡介:餐飲行業的有效儲值系統方案,2020最有效的儲值方案,經歷過1800家餐飲行業的實踐證明,拿回去就能用。
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上傳時間:2020/01/07

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:恐懼情緒測試
簡介:??恐懼情緒測試
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上傳時間:2020/01/02

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:創業
簡介:??創業者意志力測評
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上傳時間:2019/12/27

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:性格
簡介:??CMSP性格測試
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上傳時間:2019/12/23

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:壓力管理
簡介:“人生不如意十之八九”,當情感遭遇糾結,職業出現倦怠,婚姻出現不和,生活諸多不順時,那種焦慮、擔憂、痛苦、無助,你懂得……壓力過大會導致人們工作效率下降,生活滿意度降低,情緒低落,…
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上傳時間:2019/12/23

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:心理,情緒管理
簡介:“人生不如意十之八九”,當情感遭遇糾結,學習出現倦怠,生活諸多不順時,那種焦慮、擔憂、痛苦、無助,你懂得……負性情緒會導致人們生活消沉,甚至引發頭疼、失眠、高血壓等疾病。情緒從來不…
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上傳時間:2019/12/20

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:心理,壓力管理,心理關愛,積極情緒管理,增強幸福感和歸屬感,快樂高效工作
簡介:?現代工作生活節奏快,時代因素、組織因素、員工自身因素都會導致員工產生心理健康問題。在企業的日常管理中,充分關注員工心理健康,通過多種途徑增強員工的抗挫能力,將不穩定因素消滅在萌芽…
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上傳時間:2019/12/20

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:心理,發現壓力源,改變壓力感,促進心理健康,快樂高效工作,壓力疏導
簡介:“人生不如意十之八九”,當情感遭遇糾結,職業出現倦怠,婚姻出現不和,生活諸多不順時,那種焦慮、擔憂、痛苦、無助,你懂得……壓力過大會導致人們工作生活消沉,甚至引發頭疼、失眠、高血壓…
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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:陽光心態,員工管理
簡介:針對企業新生代員工隊伍不穩定,流失率較高,“9500后”員工和管理者在很多方面顯現出不同的職業價值觀和行為模式,管理者在頭痛,社會在憂心,我們該如何適從?本課程將帶領管理者對新生代…
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上傳時間:2019/12/20

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:陽光心態,壓力管理
簡介:越來越多的企業都發現:員工辦事效率長期得不到提升甚至不斷下降、一到公司就感受到士氣低落、職場抱怨,更有甚者是導致事故頻發、成本不斷上升等;這是在激烈的競爭和過重的壓力面前,因為沒有…
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上傳時間:2019/12/19

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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:沖突管理
簡介:沖突是指人們由于某種抵觸或對立狀況而感知到的不一致的差異。沖突管理指在一定的組織中對各種沖突的管理。管理者不僅要解決組織中的沖突,更要刺激功能性的沖突,以促進組織目標的達成。管理者…
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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:執行力,提升優質服務
簡介:隨著人們生活水平的改善,在服務經濟時代的背景下,服務決定成敗;服務是利潤的源泉、是企業的靈魂;讓客戶始終滿意企業永續精英的法則,一個微笑、一個眼神、一句話、一個行為細節,都決定了客…
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所屬分類:培訓發展 資料關鍵詞:員工,心理,壓力管理
簡介:??現代工作生活節奏快,時代因素、組織因素、員工自身因素都會導致員工產生心理健康問題。在企業的日常管理中,充分關注員工心理健康,通過多種途徑增強員工的抗挫能力,將不穩定因素消滅在萌…
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